A importância da eficiência no sector aeroportuário europeu na remuneração dos administradores executivos

No âmbito do corporate governance, a remuneração associada ao desempenho apresenta-se como um mecanismo que visa atenuar os problemas de agência, direccionando as acções dos gestores na prossecução da maximização do valor da empresa. A definição dos indicadores de desempenho constitui, assim, um propósito importante na sua determinação. Assente nesta problemática, o presente estudo tem como objectivo analisar o papel da eficiência do sector aeroportuário Europeu na remuneração dos administradores executivos, no período entre 2005/2009. Com base numa amostra de 12 aeroportos Europeus, provenientes de 9 entidades responsáveis pela gestão aeroportuária, o estudo analisa, numa primeira fase, o desempenho operacional aeroportuário, através do modelo Data Envelopment Analysis (DEA) e, numa segunda fase, verifica a importância da eficiência na remuneração dos gestores de topo. Os resultados indicam que a eficiência aeroportuária, ao nível Europeu, está positivamente relacionada com a remuneração total dos Administradores executivos, designadamente com o sistema de incentivos, sendo, portanto, relevante para os contratos de gestão.