Aluno: Ana Margarida Brites LourenÇo
Resumo
O presente estudo tem o intuito de analisar a relação entre o equilíbrio trabalho-família e a perceção de trabalho significativo em três fases distintas: pré pandemia - antes de março de 2020 (fase 1), durante o primeiro ano de pandemia - março de 2020 a abril de 2021 (fase 2) e após o primeiro ano de pandemia - a partir de maio de 2021 (fase 3). Para realizar a análise deste estudo procedeu-se à elaboração de um inquérito por questionário online, tendo-se obtido 145 respostas válidas.
Através da técnica das amostras emparelhadas, analisou-se as diferenças significativas nos níveis de equilíbrio trabalho-família e de perceção de trabalho significativo entre as três fases. Em relação ao equilíbrio trabalho-família, houve uma descida não significativa da média da fase 1 para a fase 2, seguida de uma subida significativa da fase 2 para a fase 3. Em consequência, na fase 3 a média é significativamente mais elevada do que a média do período antes da pandemia. Quanto à perceção de trabalho significativo, houve uma descida significativa da fase 1 para a fase 2, seguida de uma subida significativa da fase 2 para a fase 3. Assim, na fase 3 a média não é significativamente diferente da média do período pré-pandemia.
Através da análise de variância (ANOVA), verificou-se as diferenças significativas em subgrupos da amostra. Na fase 1, os participantes do género masculino, participantes não solteiros e participantes com filhos têm médias mais elevadas de equilíbrio trabalho-família do que, respetivamente, os participantes do género feminino, solteiros e que não têm filhos. Na fase 2, há uma diferença significativa em termos de idade no equilíbrio trabalho-família, em que a faixa etária dos 31-40 anos obtém a média mais baixa, assim como na perceção de trabalho significativo, onde a faixa etária dos <30 anos obtém a média mais baixa. Em todas as fases, os participantes com filhos têm uma média mais elevada de perceção de trabalho significativo.
Através de uma análise de equações estruturais, verificou-se que, em todas as fases, o equilíbrio trabalho-família é um relevante preditor da perceção de trabalho significativo. Por outro lado, o nível de uma variável numa fase é um relevante preditor do nível dessa variável na fase seguinte.
Trabalho final de Mestrado