Relatório de Estágio : A gestão de Recursos Humanos em PME

RESUMO O presente relatório apresenta o conjunto de atividades desenvolvidas no Estágio Curricular realizado no âmbito do Mestrado em Gestão de Recursos Humanos numa empresa de Consultoria e Recursos Humanos, a Fórmula do Talento. Este trabalho corresponde por isso ao produto final do estágio inserido no corpo de conhecimentos e competências adquiridas no Mestrado. Partindo das atividades desenvolvidas ao longo do estágio identificámos três grandes tópicos da gestão de recursos humanos: a Gestão de Recursos Humanos em Pequenas e Médias Empresas; o Outsourcing de Recursos Humanos e o Processo de Avaliação de Desempenho. A parte teórica deste relatório foca por conseguinte estas três áreas. Quanto à parte empírica do documento, esta debruça-se mais especificamente sobre a questão da avaliação de desempenho e relata o acompanhamento a um pedido de reformulação do modelo de avaliação de desempenho aplicado numa pequena empresa portuguesa. No último capítulo do relatório, apresentamos uma reflexão das atividades desenvolvidas à luz da revisão de literatura no intuito de ligação entre a teoria e a prática ou como refere Dewey (1916) de ligar a reflexão à ação.