Aluno: Daniel Freitas NÓbrega
Resumo
O presente relatório de estágio surge no âmbito da conclusão do ciclo de estudos do mestrado em Gestão de Recursos Humanos no Instituto Superior de Economia e Gestão da Universidade de Lisboa. Visto que tive preferência em consolidar e praticar os conhecimentos assimilados no mestrado decidi optar pelo estágio curricular. Este estágio foi realizado na empresa de outsourcing em formação e consultoria, RaiseMeUp, mais concretamente na equipa responsável pela gestão da formação de um cliente multinacional, o Grupo Serlima durante dois meses. Assim, este trabalho académico engloba uma revisão de literatura da temática visada, a descrição da organização e das atividades desenvolvidas, concluindo com um balanço crítico das aprendizagens adquiridas ao longo desta experiência profissional.
Trabalho final de Mestrado